Canva'da 1.271 çalışan etkilenebilir; şirket yeni çalışma modelini hayata geçiriyor

Tasarım platformu Canva, iş gücünün %22'sini şirketin yeniden yapılandırma girişiminde bulunuyor. Bahsedilen plan çalışmalarıyla şirket yetkilileri bilgilendirmelerde bulundu. Kurucu ortak Melanie Perkins, şirketin yönetiminin 13 yıllık geçmişinde en ciddi zamanlarından birini karşı karşıyayız. Bu düzenlemede Uygulamaya dokunulmamış.

Neden Yeniden Yapılanma ve Bu Sürecin Arka Planı

Şirket, son 10 yılda bir büyüme yavaşlamasıyla karşılaştı. Perkins, şirketin gelişimi için yapay zekanın birçok yeniliği dönüştürdüğünü vurguladı. Ağustos 2026'da ilk görsel üretim platformu Craft'ı kullancıların hizmetine sundu. Öte yandan, aynı ay tasarım geliştirme Brush tasarımını tanıttığını. Yatırım analizlerine göre Canva, ücretsiz hizmet alanlara yapay zeka özelliklerini sunmanın maliyetleri nedeniyle bazı ürünlerin geliştirilmesini y iyileştirmeleri geciktirdiği açıklandı. Visual Suite 2.0 şirket tarafından tanıtıldı.

Şirketin Gelir ve Değerleme Düşüşü

Gelecek beklentilerine göre şirketin yeni gelir projeksiyonu yüzde 30'dan yüzde 20'ye. Bu dönemde şirket yöneticilerinin değeri 42 milyar dolar seviyesinden düşürülmüş. Blackbird ve Airtree Canva'nın piyasa değerini yüzde 17 kırdı. Perkins notunu artırılmış yapay zekaya işaret ederek az farkların geliştirmeleri sağlamayacağına dile getirdi.

İş Modeli Değişikliği ve Yeni Çalışma Düzeni

Yeni çalışma düzeninde şirket ürün, büyüme ve platform tek bir birimde birleşiyor. Genişletilmiş kapsamında yer alıyor. Yönetimsel düzenleniyor. Yeni düzenin amacı iş devrini hafifletmek ve koordinasyonu. Değişiklikler başlangıcıyla toplamda duyurulacak. Belirsizliğini koruyan işten çıkarılacağı henüz açıklanmadı. Bu oran görevleri ve taşınma durumunu bağlantılı çalışanları da kapsıyor. Sidney işletmecileri daha büyük ürün ekipleri ana merkez özellikle Sidney'de yoğunlaşacak. Yardım sağlanacak geçişte. Ayrılan çalışanlara minumum 6 aylık maaş ödenecek. Bu tutar yasal hakları da dahil. İlaveten, son bir yıl içinde çalışanlar hisse alma şartı olan bir yıllık bekleme şartı kaldırıldı. Sağlık güvencesi bu hizmeti sağlayan ülkelerde sigorta bir yıl daha devam edecek. İşten ayrılanlar işgücü kullandığı laptop modelleri yanlarında götürebilecek. Üstelik, Canva Collective Fund kurtarma fonu kuralıyor. Kendi işini başlatmak isteyen destek arayanlara on bin Amerikan doları finansman sağlayacak. Bütçeye şirket sermayeye ortak olmayacak. Başvuru için son gün bu tarihe kadar.

Türkiye'deki Durum ve Kullanıcılar

Yöneticilerin kendi notlarına şirketin dünyanın dört bir yanındaki kullanıcılarca kullanıcı sayısının oldukça yüksek olduğunu gösterdi. Yine de abonelik fiyatında bir güncelleme yapılmadı. küresel servisi devam eden Canva'nın Türkiye ekibi hakkında bir bilgi yok. Özellikle de, Millî Eğitim Bakanlığı ile ortak projeler yürütüyor. Yükseköğretim ve eğitim bakanlığı, öğretmenlerin ve öğrencilerin EBA ile ortak çalışma yapıyor. yaygınlaştırılan tasarım ve eğitim laboratuvarları kurdu. Erzurum'da gerçekleşen açılış töreni tamamlandı. Akıllı telefonlar üzerinden Canva'ya ulaşmak dilerseniz, resmi uygulama sitesinden ücretsiz olarak indirebilirsiniz.

Özellikle, gelişmeler bireylerin sorunlarını artırabilir ama maliyet baskısı daha geniş değişikliğe sebep olabilir. Yine de, ürünleri üzerine güçlü bir etkisi olması muhtemeldir.